| 2009 | Geschlecht und Geschlechterrolle | Einrichtung des "COMEBACK-Programms" durch die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte zur Unterstützung von Müttern in der Wissenschaft. |
| 2008 | Familiäre Situation und Lebensentwurf | Auszeichnung für die HHU mit dem Grundzertifikat "audit familiengerechte hochschule". |
| 2008 | Geschlecht und Geschlechterrolle | Start des Projekts "Meine Heine-Frau" (im 2-Jahres-Turnus) zur Ehrung von weiblichen HHU-Angehörigen durch die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte. |
| 2007 | Geschlecht und Geschlechterrolle | Erste Auszeichnung mit dem "TOTAL E-QUALITY-Prädikat" für die HHU. |
| 2006 | Familiäre Situation und Lebensentwurf | Einrichtung des FamilienBeratungsBüros. |
| 2006 | Geschlecht und Geschlechterrolle | Start des "SelmaMeyerMentoring-Programms" durch die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte zur Karriereföderung von Frauen in der Wissenschaft. |
| 2005 | Geschlecht und Geschlechterrolle | "HEINE-NETZwerk" der Wissenschaftlerinnen und Frauen in Führungspositionen an der HHU wird durch die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte gegründet. |
| 2002 | Geistige und körperliche Fähigkeiten | "Frühstudium": Erwerb von Studienleistungen durch besonders begabte Schüler*innen, wird ermöglicht. |
