Diversity an der HHU
Der Begriff Diversity kommt aus dem Englischen und bedeutet Vielfalt/Vielfältigkeit/Diversität. Dabei geht es darum, dass jeder Mensch durch gewisse physische und psychische sowie soziokulturelle Merkmale einzigartig ist. Auf Grund dieser verschiedenen Merkmale sollte aber niemand ausgegrenzt, diskriminiert oder benachteiligt werden. Diversity an der HHU steht für die Vielfalt bzw. Unterschiedlichkeit von Einstellungen und Perspektiven, die sich aus individuellen Personenmerkmalen und Lebensstilen (= Dimensionen) ergeben.
Da für die HHU Vielfalt ein wichtiges Handlungsfeld ist, gibt es eine Vielzahl von Akteur*innen, die sich im Bereich Diversity allgemein und innerhalb bestimmter Dimensionen engagieren und die eine große Bandbreite an Angeboten und Services initiieren und durchführen.
Videovorstellung:
Angebote und weitere Informationen
- 1st Generation@hhu – Das Diversity-Buddy-Programm Deiner HHU
- Diversity-Sensibilisierungstraining
- Open Access an der HHU
- ProFiL – Professionalisierung, Fortbildung & interdisziplinäres Lernen für HHU Mitarbeitende
- Programm des Hauses der Universität
- Auflistung der Hochschulgruppen an der HHU
- Broschüre Diversity an der HHU
- Die HHU in Zahlen
- Hochschulentwicklungsplan der HHU
- Zentrum für Kompetenzentwicklung für Diversity Management in Studium und Lehre an Hochschulen in NRW (KomDim)
- Prorektor für Studienqualität und Lehre
- Prorektor für Internationales und Wissenschaftskommunikation
- Externe Video Links
- Erklärfilm: Intersektionalität